Kniha "Faktory a predpoklady úspešnej generačnej výmeny v rodinných podnikoch" stručný popis:
Pochopenie správania rodinného podniku spočíva v interakcii dvoch podsystémov, podniku a rodiny. Väčšina rodinných podnikov považuje udržateľnosť za spoločenskú povinnosť a zároveň za podnikateľskú príležitosť. Rodinné podniky plánujú svoje podnikateľské aktivity generačne dopredu – a to nielen s ohľadom na finančné zabezpečenie ďalších generácií samotnej podnikateľskej rodiny, ale aj s ohľadom na svojich zamestnancov. To robí zo sociálnej zodpovednosti neoddeliteľnú súčasť kánonu hodnôt spoločnosti. Rodinné podnikanie je jedinečné v tom, že vnútroorganizačné vzťahy závisia od rodinných väzieb a zámeru, že tieto väzby pretrvajú. Vplyv rodiny na manažment, vlastníctvo, riadenie a nástupníctvo, ako aj na podnikové ciele, stratégie, štruktúru podniku a spôsob, akým sú formulované, navrhnuté a implementované, robí rodinný podnik osobitejším. Rodinné firmy predstavujú 90 % globálnej...
Hmotnosť produktu:0.12 kg
Part číslo:
9788055226927|0.0.0.0.2.0.S